本站最新域名 m.boshishuwu.com

    第101章 发月饼

    相比于研发和市场销售，生产端这边的事情一样也不少。

    而且还非常繁琐。

    有郑铁这个得力的生产总监在，加上原本调任过来的厂长和几个副厂长辛勤努力下。

    几个月下来的也算把产能丶质量丶福利保障丶管理安置丶产线优化几个大方向都弄得井井有条。

    「刚开始一度遇到招人困难的问题，后来通过老带新，和良好的待遇慢慢打出去的名声，接收附近钢结构厂倒闭的下岗工人，还有对接技校进行招聘，慢慢算是培养起自己的技术工种了。」

    郑铁笑笑道。

    像操作冲压丶总装丶焊接这些，都是需要技术工，包括机器人操作员，也不是说一上来就能干，都是要有经验的，要进行培训丶招有技术的带证工人。

    为了快速产能落地，刚开始他们废了不少心力。

    而经过星辰汽车厂这边的福利待遇传出去，慢慢的就不缺了，以及演变到现在要通过内部职工介绍和考核。

    刚开始，他们的给出薪资水平就比地方的其他厂要高出一大截，足以吸引一些人。

    再到后面，五险一金的完善，食宿条件的完善，俨然成为地方这块就业的香饽饽。

    第一批进厂的那批工人和技术工，大多也都升了组长和线长，提高了薪资待遇。

    对比之下。

    地方很多厂，别说五险一金了，有些就连五险都没有，基础福利保障为零。

    其他条件和薪资待遇水平，更不用说了。

    八人间，十人间的也比比皆是。

    他们的六人间虽然不算多麽「豪华套间」，但在重新装修加电器的情况下，也算是还可以了。

    而核心的技术工种，还有专门的四人间。

    所以自从稳定生产后，星辰造车厂的人员流动就非常低，只要入职了就很少有离开的。

    这也是他们乐得看到的，因为后续订单的预期很好，技术工人员流动还可能影响到产线运行效率。

    ……

    谈完工厂管理，财务这边的汇报也来了。

    「许总，根据我们带动的就业水平，地方给申请的补贴也都到帐了。

    作为新能源试点城市，我们目前总共申请了三项地方补贴。

    新能源汽车产能补贴（每生产下线1辆星辰mini，补贴1000元）」

    新能源研发补贴（共计二百万）

    地方就业奖励（每多1名工人就业，奖励1500元）

    ……

    还有厂区附近的公路扩宽，通勤班车，升级水电管网丶公共充电桩数量增加……都已经完全动工落实了。」

    梁守拙补充道。

    这段时间工厂升级设备还有改建的资金，都是来自地方和国家给的补贴。

    原本平平无奇的工业区，因为星辰汽车的落户，通行道路丶公共设施和配套都焕然一新了。

    许易闻言点头。

    这就是先发优势了，虽然目前国内新能源车行业产业链配套不齐全，研发和市场竞争千难万难，一不留神把资金炼烧完了暴死。

    可国家与地方这边，补贴和扶持也是哐哐砸啊！

    比其他的产业扶持，要优待得多。

    等到再过几年，真的新能源全产业链都发展起来，国家的补贴和扶持，也就慢慢收紧了。

    所以也能看到，在当下，还有一些拿着几十亿融资进军新能源造车界梭哈创业。

    而到了20年以后，没有个几百亿加上强大的网际网路资源，根本别想入局。

    ……

    「咱们造车厂休假不多，但待遇肯定是给足的。」

    算上轻度加班的绩效，一般的熟练工人也能拿到6500-7000左右的薪资，加上五险一金。

    而技术工种，工资近万基本没问题。

    这些都是在包食宿的情况下。

    而且还没算额外奖金，如果真到爆订单爆产能的时候，厂里的绩效目标奖金，是要比平时高出一大截。

    到后面主动求职，想挤进来的人都很多，不过星辰这边毕竟也没那麽缺人了，只能拔高标准筛选。

    「也近中秋了，月饼准备好没有？」许易又问。

    郑铁应道：「都已经采购完在仓库了。」

    「好，去视察一遍工厂，给工人发月饼去！」

    ……

    中午。

    许易带着几名高管和私人助理，来到星辰mini总装工厂。

    助理周强是之前招聘的，主要负责他的日程安排和向公司内部传达他的决策，以及合同报表之类的文件处理。

    抵达工厂内部。

    许易简单视察了一圈。

    经过优化和调整，内部工厂环境已经焕然一新，虽然不是数位化工厂那麽高科技无人化，却也充满了整洁和自动化的气息，布局合理，将空间利用到了非常高效的水平，大型冲压机和焊装车间的机器有条不紊地运行着。

    一条条流水线作业，将车身的零部件进行分工装配。

&阅读模式加载的章节内容不完整只有一半的内容，请退出阅读模式阅读

阅读模式无法加载图片章节，请推出阅读模式阅读完整内容

『加入书签，方便阅读』