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,几位四五十岁的部长才把屁股挨向了凳子。
新官上任三把火,谁都不想在个关头给新社长上眼药。
“废话我也不多说,麻美手上的报告大家应该都看过了吧。”
坐到会议桌的主位,松本有菜气势一凝,开门见山道:“事务所已经到了生死存亡之际,大家集思广益,有什么对策都可以畅所欲言!”
“我年纪小,今后在事务所还要仰仗各位叔叔阿姨。”
听到这句话,众人赶紧摆了摆手称“不敢”。
场面话是用来听的,只有傻子才会信以为真。
其实……
大多数遭遇经济危机的公司都会做同样一件事情。
这件事情大家心知肚明,但是没有谁敢向社长大人提。
因为大家都不想去当那个进谗言的“奸臣”,更不想引火烧身。
这件事就是——裁员!
方才还吵吵闹闹的会议室,因新社长松本有菜的两句话而鸦雀无声。
不过,众人又不敢让气氛冷场,只能硬着头皮回答道。
“社长,我认为目前的局面,事务所应当要开源节流!”
“我附议。”
“我也附议。”
这其实是句废话,全事务所从上到下,连保洁阿姨都知道家里没钱的时候要开源节流。
最重要的是从哪里开源,节谁的流?
节普通员工的流?
还是节你们课长、部长们的流?
本来就半死不活的事务所,再搞缩减员工工资这一套,必定搞得人心惶惶,摆明一副要完蛋的节奏。
人心一不齐,队伍就更加不好带了!
虽然上大学后摆烂了一两年,可松本有菜自小接受的就是精英教育,在父母那里也耳濡目染地学到过一点东西。
在心里蹙起描过的秀眉,松本有菜那张板起的俏脸却依然不动声色。
即便知道这是句“废话”,但她还是要表扬那位敢于说废话,向她示好的人。
“嗯,开源节流,是个不错的办法……”
两只白皙的纤纤玉手交叉叠起,撑起光滑的下巴,松本有菜粉唇轻启,吐出不带有一丝感情色彩的声音。
“既然如此,财务那边拟份如何“开源节流”的计划书,明早交到我办公室!”
“是,社长。”财务部部长点头回应道。
“诸位,还有什么其他办法吗?”
松本有菜目光掠过几个四五十岁,年纪比大一轮还要多的叔叔阿姨们。
然而,在接触到她这个黄毛丫头的视线时,大部分人要么把目光移开,要么把脑袋低了下去。
松本有菜眉头一拧,气不打一处来。
偌大的松本事务所,难道养的都是一帮吃干饭的米虫吗?!
其实她心里也有一个大致的想法,只是需要有人率先说出来。
“社长大人……”
发言人是经纪人部门的负责人吉田,一位染着红色泡面头,身材偏胖,年龄在五十岁左右的欧巴桑。
“依事务所目前的处境,我认为只能整合所有资源,把大大小小通告全部砸在一个艺人身上,全力培养出一个大明星!”
“我手下的艺人技能全面,社长大人可以挑选一个出来扛大梁!”
吉田部长的想法和松本有菜不谋而合,可是她并没有急着表态,而是再等其他人开口。
“开什么玩笑,吉田,你手下的艺人就是扶不起的‘阿斗’,只会白白浪费事务所资源!”
以《三国》文化在日本的知名程度,在座各位当然都能听出来挖苦的意思。
“我建议海选新的练习生,从零开始培养!”
“反对,事务所不乏练习生出身的艺人,就算扩大规模重新海选,我严重怀疑以经纪人部门的能力只会重蹈覆辙!”
“平岗,你什么意思?”无辜躺枪的吉田部长皱着眉头道。
“我向来有话直说,就是这个意思!”营销宣传部的部长平岗抬高音量道。
“社长大人……”他转头看向主位上一言不发的新社长松本有菜。
“与其把资源浪费在练习生身上,不如花大价钱签约一名一二线的当红艺人!”
“先保持暧昧不清的态度,让媒体炒一段时间热度,等博足了眼球,吸够流量的时候再将对方签下!”
方才还一声不吭的几位部长们,这个时候纷纷各抒己见。
松本有菜眸光微闪,后背倚着靠椅,调整了一个较为端正的坐姿。
不管是她和吉田部长一同想到的,整合所有资源捧出一个大明星;财务部长提议的,从零开始海选练习生;亦或者是宣传营销部长平岗所说的炒热度、吸流量,花大价钱把别家的台柱子挖过来。
这三种办法似乎听起来都具有一定的可行性。
唯一的阻挠就是……
事务所没钱啊!
她从母亲松本百合子手中接手的是一个“财务赤字”,账面只出不进的亏本公司。
不过办法已经有了,目前的当务之急是要解决启动资金的问题!
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