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    给大臣们画完大饼，就让他们商量如何完善三省六部，自己在旁边抄大致完善制度。
    三省六部制在唐朝得到了进一步的完善，主要体现在以下几个方面：
    1.**机构设置**：在两个丞相和大学士位置上，加上三省六部，进一步明确了三省的职权划分。
    中书省负责决策，门下省负责审议，尚书省负责执行。
    同时，增设政事堂，作为三省长官共同议事的场所，提高了决策的效率。
    2.**官员选拔**：实行每年一次科举制度，通过考试选拔官员，为三省六部制提供了高素质的人才。
    同时，建立严格的官员考核制度，对官员的政绩进行考核，以保证官员的素质和能力。
    3.**权力制衡**：在原有基础，三省六部制的基础上，建立了权力制衡机制。
    中书省和门下省相互牵制，尚书省内部也实行了分工制衡，以防止权力过于集中。
    4.**法律制度**：制定了一系列的法律制度，搬运古代《唐律疏议》等适合这个世界的律法，为三省六部制的实施提供了法律保障。
    同时，建立了严格的司法制度，对官员的违法行为进行惩处，以保证法律的公正性和权威性。
    总之，三省六部制在实行中得到进一步的完善，为唐朝的政治稳定和经济发展提供了重要的制度保障。
    看着简单实施起来有难度，李小依就是借鉴唐朝自己照着搬用，几千年的实践证明，自己捡大便宜。
    看一群人半天没商量出来结果，李小依把自己抄的大致完善制度给他们研究，自己在旁边修炼武力。
    白丞相是自己人，原主两世记忆都能确定，王丞相是世家的人，他不冒头自己不动他，敢找事自己就砍了。
    就因为白丞相支持，李小依才敢这么干，拿出一瓶人参酒里面放了十分之一的灵泉水，这礼物是给白丞相的。
    看大家讨论的差不多了，李小依抱着人参酒给白丞相，说“外公以后就靠你了，这是我一点心意，你实在太累就让几个表哥帮帮忙，总有他们适合的位置。
    等科举结束我要闭关修炼，外公这段时间就辛苦你了，有什么困难你告诉我，只要我能做到的就尽量办到。”
    众人看不明白了，三省六部不是为了分散相权吗?怎么感觉国主越发重用白丞相了。
    李小依不管他们怎么想，就是要让他们不能闲下来，所有人必须卷起来。
    白丞相抱着人参酒回府，本来也担心新国主对自己不满，结果喝了三杯人参酒安心了。
    洗澡的时候满身都是污垢，晚上更是龙精虎猛，顿时明白国主是真的信任自己，不然这洗筋伐髓的东西也不会给自己。
    第二天上朝果然国主让自己安排，问了女儿知道太上皇都没有收到人参酒，国主却给自己一大瓶。
    第三天白丞相就带着三个儿子上朝了，李小依直接采纳了白丞相的建议，直接让三个表哥走马上任了。
    众大臣看明白了国主是真的说到做到，一群人就像是打了鸡血干劲十足。
    李小依啥心态？
    实践出经验，有人干就让他上，干不好就撤，总之就是干就完了。
    在白丞相的带领下，各项改革措施有条不紊地推进着。
    而李小依则关闭宫门，全心全意地投入到修炼中。
    时光匆匆，转眼间科举结束，新科进士们满怀期待地等待着朝廷的任命。
    这一天，朝堂上气氛紧张，李小依重新露面，亲自宣布了新的官职任命。
    其中一些新秀得到了提拔，而一些老人则被贬谪。
    众人皆惊，他们意识到国主并非任人唯亲，而是以能力和才干为重。
    这个看似年轻的国主，心中有着明断是非的智慧。
    随着改革的深入，国家日益繁荣昌盛，李小依的名声远扬，成为了百姓心中的英明君主。
    而她的故事，也成为了流传千古的传奇，不过这些都是后话。
    新鲜血液进来，李小依拿出各种发明图纸，各种高产农作物，各种繁殖家禽，各种武器制造图。
    新人忙起来了，老人也不能闲着，李小依开始普及教育，医疗，和武力的重要性。
    农村设置村干部，妇联，队长，会计，街道设置街道办，总之李小依说或是写一个计划书，下面的臣子就忙疯了。
    看工厂有钱了，李小依下旨广招天下能工巧匠，研发部成立。
    西月国不再是三年一考，直接改为一年一考，学子们都激动了。
    税收政策也开始改革，人头税五岁以上十岁以下算半个人头税，十岁以上算一个人头税。
    田地按亩收税，一亩地上交三成，按时缴税不弄虚作假，三年后交两成，十年后交一成。
    所有西月国人必须上户口，发现黑户追究责任，奴隶和下人也必须上户口。
    凡是有人给家中奴隶不上户口，超过十人查抄家中所有资产。
    超过一百奴隶不上户口，判刑发配开荒种田，或是去植树造林。
    凡是举报私藏奴隶没有户口，奖励一百两，奴隶举报改良籍。
    原来的税收都有了调整，各种新产品都是国家研发直接售卖，基本不缺钱还有多余。
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