返回第152章 人才  总裁密宠:女人你插翅难逃首页

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倒是可以给你推荐几个人选。
    不过你也明白,一个高管就像是公司的中流砥柱,这个角色太关键了。
    我只能给你推荐,最后的决定权肯定还是在你手里。
    毕竟你最清楚公司的需求,就像船长最清楚船的航向一样。”
    林曦眼睛顿时一亮,就像黑暗中突然被点亮的灯塔,她急切地问道:“好呀,那他叫什么名字呢?
    他有没有做过手机行业呀?
    你也知道,我们公司现在也涉足手机业务了,如果有相关行业经验的话,可能就更容易上手一些呢。”
    叶琛微微颔首,神色认真而严肃,仿佛在讲述一个古老而庄重的故事。
    他的声音低沉而富有磁性,缓缓地说道:“我要给你推荐的这个人叫陆然。
    他今年35岁,是一个浑身散发着魅力和能力光芒的管理者。
    他身材挺拔,一米八左右的个头,外形干练利落,就像一把出鞘的宝剑,透着一种专业且靠谱的气质。
    他毕业于顶尖商学院,那可是个培养商业精英的摇篮啊。
    在那里,他就像一块海绵,尽情地吸收着系统且前沿的商业管理知识的养分。
    求学期间,他就像是一颗璀璨的明星,成绩在学院里名列前茅,多次斩获奖学金。
    他可不是那种只会埋头苦读的书呆子,他积极踊跃地参与各种商业案例分析竞赛,每次他带领的团队就像一支充满智慧的战队,总能提出独特新颖而且可行性极高的方案,这让他在学院里就声名远扬,就像一颗新星在商业的星空中闪耀。
    毕业后,他就像一位勇敢的探险家,毅然踏入了一家大型跨国集团。
    那可是一家在全球范围内都极具影响力的企业,犹如商业世界里的一座巍峨巨峰。他的团队成员来自五湖四海,有着不同的文化背景,这就像在不同的轨道上运行的星球,管理方式需要因地制宜。而且公司内部的流程就像错综复杂的迷宫,繁琐得让人头疼。但是陆然就凭借着自己超强的适应能力和学习能力,迅速掌握了应对这些问题的秘诀。他就像一位技艺精湛的工匠,深入了解每个团队成员的优势和特长,然后像一位智慧的指挥家,合理分配工作任务,充分发挥每个人的潜力。同时,他又像一位出色的外交家,积极与其他部门沟通协调,不断优化内部流程,使得工作效率像火箭一样飞速提升。在他的精心管理下,他所负责的部门业绩就像芝麻开花——节节高,在短短两年内就为整个集团创造了数亿元的额外收益,他也因此像乘上了高速电梯一样,得到了快速晋升的机会。”说到这儿,叶琛轻轻端起刚刚送来的拿铁,咖啡的香气袅袅升腾。
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