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但别说，那样的制度，其实还是有些用的。
关于考核之后不合格，淘汰也不是绝对的，杭天逸既然要搬来前世的那些东西，那自然也就要那全套的。
一年不合格的，不予以辞退，但是要通报，当年没有考核奖了。两年考核不合格的，就予以辞退。
嗯，考核奖，这也是一个新概念，而且，杭天逸还为王腾风做了考核体系指标，比如在什么职位的基数是多少，然后绩效系数是多少。阅读模式加载的章节内容不完整只有一半的内容，请退出阅读模式阅读
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第一千八百八十七章 王腾风变法 大景镇玄司
