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作一两年,才会彻底被智人公司同化。
其实物价低廉,只是智人公司给外界对一个刻板印象罢了。
真正融入智人公司的员工,对于基础生活物资的物价,都是不在意的。
因为价廉物美的日用品和食品,在智人公司的一系列福利之中,是最不起眼的一部分。
公司真正的福利是医疗、教育、娱乐和情感获得。
对于一个一级文明而言,让每一个成员吃饱喝足,那不是福利,而是基本要求之一。
文明层次的提升,就是生产力的提升;生产力的提升,必然会彻底改变社会运行模式。阅读模式加载的章节内容不完整只有一半的内容,请退出阅读模式阅读
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