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sp;“今晚吃完饭就开会。”
    “老三老四，都需要骂一下。”“不骂你们一下，不知道自己几斤几两。”
    “你现在把店长叫过来。”
    林峰开口说道。
    “好，老大。”
    陈坤开口说道。
    然后立马拿起手机给店长打了一个电话。
    不过几分钟，店长就急急忙忙的来到办公室。
    他心里不免有些慌张，毕竟感觉到林总的脸色比较严肃。
    “林总，陈总监。”
    店长开口说道。
    “坐下吧。”
    林峰开口说道。
    “叫你来，主要是想跟你聊一下近期餐厅内的情况。”
    “大概得跟我说明一下。”
    紧接着林峰继续开口说道。
    “好的，林总。”
    “餐厅内大问题没什么，但是小问题还是不断。”
    “但是基本上都能够解决了。”
    “而且也没有影响。”
    “惟一的一个不足点就是员工还是有些紧缺。”
    “而且新来的话，还需要时间去培训。”
    “因为我们这的服务员要求还是挺高的。”
    “所以这一个问题，我会立马安排，尽快完善。”
    店长开口解释道。
    “嗯……”
    “这一块你跟公司的人力资源部去对接。”
    “其他的问题还有吗”
    林峰开口说道。
    “目前还没有什么大问题了。”
    “都能够解决。”
    店长开口说道。
    “嗯……”
    “以后有什么问题跟陈总监反应。”
    “讨论出解决方案。”
    “陈总监，以后就多些时间。”
    林峰淡淡的开口说道。
    其实林峰也是故意在总店的两位比较大的管理者面前这么说。
    一来是想告诉店长，要和陈坤多配合解决问题。
    毕竟现在他才是这个总店的负责人。
    二来就是想让陈坤多把精力放在工作上。
    这样大家对他的信服度会更高，以后工作上有什么问题也会更加好解决。
    林峰也打算多放手让他们自行解决。
    除非是大问题，否则他都不参与。
    这样陈坤的成长空间会更大。
    “好的，林总。”
    陈坤和店长一同开口说道。
    “陈总监其实平时都有了解餐厅的情况。”
    “我们还是有经常沟通的……”
    “只是有些比较细的问题不到到位，基本上都可以。”
    “说实话，陈总监年纪轻轻可以这样，我觉得已经很优秀了。”
    店长夸赞陈坤道。
    “唉唉唉，刚被林总批评完。”
    “别夸我，惭愧惭愧。”
    “确实我也有问题。”
    “我也在反思。”
    “不过以后会更加严谨的。”
    陈坤摸了摸脑袋尴尬的笑了笑开口说道。
    其实他自从负责这个总店之后，手下的员工对他还是比较满意。
    毕竟他是年轻人，思想方面还是比较的活跃，跟社会是与时俱进的。
    所以在人际关系这一块完全没有问题。
    只是业余能力还有所欠缺，不过进步已经很大了。
    因为不是每个人都能和林峰一样，全能型。
    所以林峰要求比较高也是没错。
    毕竟在工作方面精益求精才会越来越好。

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