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    梁导在这样的庆功会上是片刻也不得闲。
    看到他竟然拒绝了上台讲话！她和陆北旌都忍不住瞠目结舌。
    梁平：“你们俩啊,真是坏啊！”他喝了口水，“可算了吧，我省省口水。”他往台上扫了一眼,这么说。
    不到五分钟她就明白为什么了。
    无数的人来跟梁导搭话。
    无数啊！
    梁导就像是身后跟着一群苍蝇一样,嗡嗡嗡不绝。
    她和陆北旌也算是红人，但此时此刻还是感受到了梁导的红是超越明星的。
    多数都是过来自荐的明星,有已经成名的，她能叫出名字或看起来眼熟；也有没成名的,她完全不认识也不眼熟。
    而这些人里不止是小鲜肉和小花,还有许许多多的中青年演员。
    庆功会请了大量在北京的明星，单纯是根据地缘请人,不是挑名气，在北京有地利之便的、有点合作的可能的都请到了。
    不过,在北京还有大量的北漂。他们没有拿到请帖，却也想方设法进来了。
    他们都想请梁导看一看自己,巴望着在跟梁导说话的这几分钟里,自己能发出金光来让梁导看中,带到下一部作品中，或者这回没看中，以后梁导想选演员了能想起自己来。
    就这么一点点的渴望。
    几百个人,分批，不停的围攻梁导,保证梁导身后始终有超过十个人在跟着，死都甩不掉。
    梁平逃出来后说：“我去个洗手间都有人在洗手间里给我递名片介绍自己演过什么片。”他叹了一声,“演员太多了啊。”
    太多太多了。
    太多太多太多了。
    银幕上只有常见的二三十个人老出现，观众都抱怨没新面孔。
    可各大影视院校每年都招生，每年都往这个圈里输送几百号人才。
    还有更多的、觉得自己有才华的、跑横店去蹲着想进圈的。
    还有现在多出来的归国子女、选秀入圈、网红入圈……等等。
    这么多人不是没了,而是变成沉在池底的泥沙，谁也看不到他们。
    每年都有新人，每年人都会变老。
    梁导也看不到。
    梁平坐上车就说：“我哪儿能用得了这么多人啊。都来找我，我一个都不记。”
    他以前是没有话语权，那是资方给什么人他用什么，他曾想过自己能做主了，想用谁就用谁！
    但不是指去圈里淘那沉在池底的泥沙。
    而是想用哪个明星就用哪个明星。
    他也是只往上看的。
    他现在有话语权了，还是资方给什么人他用什么。
    能做主了，却也懒得做这个主了。
    人送过来了不好用怎么办？
    换！
    换一个还是不好用怎么办？
    再换！
    他要是遇上自己喜欢的本，想用自己喜欢的演员。
    那还是不会去找沉在池底的泥沙。
    他会优先考虑曾经合作过的，他有交情的好演员。
    比如柳苇。
    比如陆北旌。
    很多从来没火过的中青年演员还在盼着能有一个火的机会。
    因为，有人是中年后才火的啊！
    这就给他们希望了！
    梁平：“都是这些看起来大器晚成的害了他们！不然这些混不出头的早早退了圈，现在可能也都有家有业了，不会继续在这一行混着。”
    他的看法是以前没火过的，以后也不会火。少年时没火的，中年后也不会火。
    有中年后才火的。
    但你未必是这一个！
    像梁平，他就是不喜欢用新人，喜欢用出名的演员的那种导演。
    他不耐烦在导的时候还要调-教演员。
    以前没红的时候遇上一个柳苇，唯一一个，是经由他的手教出来的。
    那也不是一部电影教出来的啊。
    从《武王传》到《夏日》到《汪汪汪》，他至少跟她相处了三年，合作了三部电影，而且第三部时她已经开始独挑大梁有杜海丰在捧了，没有杜海丰前，她还有陆北旌在捧。
    她不是凭自己站在他面前的啊。
    单扔一个人出来，没有她的长相，没有陆北旌，没有杜海丰，没有三部电影，三年时间。
    他凭什么费功夫去调-教？
    以上条件缺一不可。
    换一个人，要是没有陆北旌，没有杜海丰，没有三部电影三年时间，她只有一张脸，还有一点会演。阅读模式加载的章节内容不完整只有一半的内容，请退出阅读模式阅读

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