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sp;  唉，怪我，这都怪我。

    本来我不至于这样的，都怪我太在意你了，于是就一叶障目，失去了应有的冷静。

    可放在一个更高维更宏大的角度去看，你才是对的！

    强，我之前那么对你，你不会怪我吧？”

    胡强深吸一口气，勉强一笑：“怎，怎么会呢，我怎么敢，不，我怎么会怪您呢。”

    丽萨睁开眼看了看胡强，叹口气，一脸幽怨的道：“看来你还在怪我。”

    说到这，丽萨把头凑近胡强的耳边，轻声道：“要不这样，今晚你来我家，我那有好酒，一定可以好好的补偿你。”

    胡强倒吸一口凉气，连忙推开丽萨。

    推开丽萨后，胡强一下从沙发上跳起来，让又要靠过来的丽萨扑了个空，上半身直接卧倒在沙发上。

    此时的胡强已经站起来，又顺势稍微后退两步，跟丽萨拉开了一段距离。

    之后，胡强面对丽萨站的笔直，这才对还半卧在沙发上，依然还有些发愣的丽萨正色道：

    “丽萨，我理解您此刻的心情，但是我认为，您现在的状态很不对劲，不是正常模式。

    对不起，我从小接受的教育，不支持我做这种趁人之危的事情。

    如果我在您状态不正常的情况下，趁人之危，那不光我自己无法原谅我自己，等您恢复正常后，同样也无法原谅我，那时候我就真的万劫不复了。

    所以，请允许我先行离开，等您冷静下来之后，我再来聆听您的教诲。”

    一听这话，丽萨皱了皱眉，然后慢慢坐直了身子，冷冷的抬头看着胡强。

    胡强垂下眼睑，不跟丽萨对视，但却神情肃穆，一副正气凛然的样子。

    丽萨又盯了胡强一会儿后，这才吐口气，换上一张公式化的笑脸道：

    “很好，刚才我是有些失态了，但那并不是我状态不正常，失去了冷静，而是我在试探你！

    我是想试探一下你，你成为经理后，还能不能维持本心，经受得住诱惑！”

    胡强这才抬起头，做出一副松口气的样子：“我就知道，丽萨您不是那种人，您刚刚肯定是在试探我。”

    丽萨眼皮跳了跳，然后严肃的点点头：

    “很好，你再次通过了我的考验！

    不错不错，这才是我丽萨看好的人。”

    “是！”胡强马上一个立正低头，“都是领导栽培的好！”

    丽萨深吸一口气，又长长的吐了一口气，这才澹定的道：“好了，前面就过去了，现在跟你说点正事儿。”

    说到这，丽萨顺手指了指茶几上的一本手册：“呶，这个给你，拿回去仔细看看吧。”

    胡强好奇的接过来一看：“《万兽员工流程手册》？这是什么？”

    丽萨重新翘起二郎腿，一脸澹然的道：“万兽员工流程手册，顾名思义，这是公司内部的流程手册，详细记录并汇总了我们万兽集团内部运作的各个流程。

    你回头去物资部一趟，那边我已经打过招呼了，你去了之后，直接把批给你们部门的那批手册带回去，然后给你手下的员工每人发一本，再好好开个会，集中学习一下。”

    胡强眨眨眼：“还要学习？学习什么啊？”

    “当然是学习公司内部的运作流程啊。”丽萨道。

    “有必要么？”胡强看着手册皱起眉。

    “当然有必要。”丽萨道，“这可是上面的领导编写的，也是上面的领导交代下来的任务，必须认真对待。”

    紧接着，丽萨双手抱拳，放在膝盖上，抬起头澹定的道：

    “我知道，你们都不乐意搞这些形式主义，让你们部门带头学习并执行这上面的流程，确实有些勉强。

    可这是领导费尽心思写的书，自从成书之后，集团却并不怎么买账。

    大老板跟这位领导呢，也是几十年的老朋友了，不忍心他的心血付之东流，就想找个试点先试一试，看看可行不可行。

    这个试点必须可靠且能干，我一想啊，立刻就想到了你们迫事部！

    虽然我知道，你可能并不喜欢这个事儿，毕竟这种事情吧，做的不好了要挨骂，做的好了也没奖励。

    不过强，有一说一，我倒觉得这其实并不是个坏事。

    别的不提，起码这是个很好的学习机会。

    你现在是个经理了，手下有好多的人要管，不再是过去那阵单打独斗的情况了。

    既然是经理，既然有一个团队要管，那做事就要有讲究，不能再跟过去那样乱打乱冲，想干什么就干什么。

    所谓无规矩不成方圆。

    咱们万兽家大业大人员众多，这做事嘛，要讲点规矩，三思而行，要不然，早晚出事。

    回去好好学习这本领导制定的手册，认真贯彻执行，不论对你，对我，还是对整个万兽大家庭，都是一个很好的提高跟进步。

    如果大家都能认真按照流程办事，那么万兽这个大家庭，将会少去多少麻烦。”

    胡强随便翻了翻，然后皱眉道：“可咱们只是公司，本来就有不少规章制度了，再搞这些流程，有意思么？

    两点之间直线最短，好多事情只是一个电话的事儿，可要是按照里面的流程，得走好几个部门打申请，这多耽误事儿啊？”

    丽萨皱了皱眉：“所以才要你们部门做试点啊，如果可行，再全面推广。”

    顿了顿后，丽萨又道：“这毕竟是领导交代下来的任务，理解要执行，不理解也要执行，明白吗？”

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